Vo firmách, ktoré chcú napredovať, sú pravidelné školenia a workshopy dôležitou súčasťou fungovania. Myslieť si, že jeden kurz vyrieši jadro problému, je mýtus. Čo funguje a čo naozaj pomáha? Aký je rozdiel medzi školením a rozvíjaním sa? Na konkrétnych príkladoch z praxe nám konzultant Miro Kubiš vysvetlí, čo je na ceste k rozvoju kľúčové. Dozviete sa aj to, ako sa dá pracovať s vlastným rozvojom a ako si poradiť s kolegami či zamestnancami.

Na záver nám prezradí aj tip na osobnú výzvu (resp. tréning), ktorý si môže vyskúšať každý!